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今年以来，山西省吕梁山国有林管理局坚持以解决实际问题为导向，把制度建设摆在更加突出位置，通过及时立、改、废，着力解决制度建设中的“盲点”“短板”和“缺项”，不断创新完善制度管理，精准提升工作质效，推动林草事业高质量发展。

翻开厚实的《制度汇编》，一个基本制度与具体制度衔接、工作机制与责任机制配套、实操性流程与保障性规范结合的制度体系呈现在眼前。废止制度办法13件，制定、修改完善规章制度47件，从党务制度到监督制度，从业务工作到行政管理，这本22．29万字，包含8大版块106项的《制度汇编》，基本涵盖了工作的方方面面，实现了用制度管人、管事、管钱，推动了全局各项工作科学化、规范化、精细化。

“一分部署，九分落实”，制度的生命力在于严格执行。为了确保制度充分发挥作用，吕梁林局开展了“学习制度、落实制度、完善制度”专项活动，同时，坚持把“制度落实”贯穿于生产和工作全过程、各环节、各方面，使制度真正发挥效力，确保各项工作规范运行、提质增效。